RIC Limburg

P E R S B E R I C H T   - R o e r m o n d  2 m a a r t 2 0 2 1

Retail Innovation Centre (RIC) gaat verder met innovatie labs.

Het RIC kiest voor een nieuwe koers. De 4 programmalijnen worden losgelaten en middels het inzetten van innovatielabs worden vraagstukken van de retail ondernemers actief opgepakt. In het RIC nieuwe stijl gaan we voornamelijk aan de slag met retail innovatie labs. In deze labs onderzoeken ondernemers, studenten, overheid en
stakeholders concrete vraagstukken of real life casussen die leiden tot praktische en
breed te implementeren oplossingen.

De afgelopen jaren stonden in het teken van inspireren, verbinden, motiveren en leren.
Daarmee is een solide basis gecreëerd waardoor de komende jaren de focus kan komen
te liggen op de daadwerkelijke toepassing van innovatie en het gezamenlijk werken aan
concrete stappen naar een toekomstbestendige retail.

Het eerste lab met als onderwerp Online Versnellen start in maart in Roermond en is
opgezet in samenwerking met Citymanagement Roermond op basis van een
behoeftepeiling onder meer dan 100 Roermondse ondernemers. Onder begeleiding van
een lab coördinator van het RIC gaan we met een groep van 4 tot 5 ondernemers aan de
slag met de volgende vraag: Hoe kunnen retailers de juiste keuzes maken om hun online
zichtbaarheid te vergroten op basis van de uitwerking van de bouwstenen voor online
retail strategie. Aan het eind van het lab (bestaande uit drie sessies en een flinke dosis
huiswerk) hebben ondernemers de doelstellingen voor de online zichtbaarheid /
vindbaarheid scherp en weten ze welke stappen genomen moeten worden om ze te
realiseren.

De labsessies zullen plaatsvinden op verschillende locaties (o.a. Citymanagement
Roermond, op locatie bij ondernemers en het iXperium). Door deze koerswijziging is de
locatie in de binnenstad niet meer relevant en zal het RIC deze ook niet aanhouden.

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Het RIC, een initiatief van de Gemeente Roermond, MKB-Limburg, Gilde opleidingen, Provincie Limburg en Keyport, bedoeld als  hét kennis- en expertise centrum voor retail innovatie in Limburg. Door te kiezen voor een fysieke locatie in het centrum van Roermond wordt de drempel voor ondernemers om kennis te maken met het RIC zo laag mogelijk gemaakt.

Het RIC is een one-stop-shop voor retail innovatie. Ondernemers kunnen er terecht voor informatie, succesvolle praktijkvoorbeelden, grasduinen in vakliteratuur en er worden brainstormsessies, workshops en bijeenkomsten georganiseerd, waarbij de ondernemersbehoefte leidend is voor de inhoud hiervan. Ondernemers gaan samen met onderwijsinstellingen op zoek naar antwoorden op hun uitdagingen.

Komt u gerust lang voor koffie op de Kloosterwandstraat 1 in Roermond!

RIC Limburg

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
 

P E R S B E R I C H T  - Roermond, 17 september 2019

23 sept 2019 | Future proof retail spel | Jan Linders in Roermond

Supermarktmedewerkers testen nieuw bordspel om competenties van de toekomst te ontwikkelen.

Is het mogelijk om competenties van supermarkt-medewerkers te ontwikkelen door samen een bordspel te spelen? Deze vraag staat op 23 september centraal bij de testmiddag van het Future proof retail spel bij Jan Linders in Roermond. Samen met medewerkers en studenten van Zuyd Hogeschool wordt het spel deze middag getest.

Het Retail Innovation Centre (RIC) in Roermond helpt retailers met retail innovatie. Als living lab neemt het RIC samen met Zuyd Hogeschool en Gilde Opleidingen deel aan het landelijke onderzoek Future-Proof Retail (www.futureproofretail.nl), waarbinnen initiatieven uit verschillende regio’s gebundeld worden, onder leiding van De Haagse Hogeschool. In dit onderzoek wordt onderzocht welke competenties/skills retailers moeten hebben om nu en in de toekomst blijvend succesvol te zijn. In het bredere (internationale) beroepenveld wordt veelal gewerkt met 21st century skills: competenties die elke werkende nodig heeft voor de toekomst. Maar hoe zien deze skills er concreet uit wanneer er wordt gekeken vanuit de specifieke uitdagingen in de retail? En aan welke vaardigheden hebben ondernemers en medewerkers zelf behoefte? Dit wordt onderzocht in zogeheten retail labs in Den Haag, Rotterdam, Delft, Rijswijk, Voorburg, Assen, Meppel, Leeuwarden, Eindhoven en Roermond.

Vanuit het RIC is in dit onderzoek vooral ingezoomd op de foodretailer. De toekomst van de supermarkt ziet er heel anders uit, denk aan kassaloze winkels, meer combinatie met horeca activiteiten en beleving maar ook een toename van de online component. Zuyd Hogeschool heeft in een aantal interactieve sessies met foodretailers samen bepaald wat volgens hen de belangrijke competenties zijn van de medewerker van de toekomst. De uitkomsten van deze sessies zijn vervolgens ook getoetst bij
medewerkers van de foodretailers. Alle opgehaald input heeft geresulteerd in een bordspel dat is ontwikkeld samen met het bedrijf Gastologie. Voordat het spel wordt gelanceerd tijdens de Dutch Design Week wordt het eerst getest bij een aantal foodretailers die ook in de eerste fase hebben meegedacht. In de bijgevoegde infographic zijn alle stappen in het traject te zien.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Zie ook onderstaand persbericht van 16 juni 2017: persbericht van 16 juni 2017.

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Het RIC wordt mede mogelijk gemaakt door bijdragen van: